Professionalisering

Professionalisering van het vak is een van de kerntaken van de Wethoudersvereniging. Vanaf heden is er voor wethouders een online-assessment beschikbaar op de website. Het assessment geeft de wethouder inzicht in de eigen competenties die nodig zijn voor het vak en op basis daarvan wordt een persoonlijk advies gegeven. Aan dit advies is een overzicht van opleidingen en startdata gekoppeld en de mogelijkheid voor de wethouder om zich meteen in te schrijven. Na afloop van de training vult de wethouder een evaluatieformulier in, zodat andere leden een klantenoordeel kunnen lezen. Met de beschikbaarheid van dit assessment en kortingen op opleidingen wil de vereniging haar leden steunen in de professionalisering van het vak. De test kunt u uitvoeren op het besloten deel van de website. Niet-leden kunnen hier ook gebruiken van maken tegen betaling.

Klik hier om direct naar het online-assessment te gaan >>

De opleidingen die op de website van de Wethoudersvereniging worden gepresenteerd zijn reeds bestaande opleidingen van gerenommeerde aanbieders zoals; De Bestuursacademie, VNG Academie, Fontys Bestuursacademie, The Lime Tree, COT, ROI, Publiek Domein en Edumonde. U kunt het opleidingenoverzicht ook afzonderlijk van het assessment inzien. Leden ontvangen korting op bijna alle opleidingen.

Het opleidingenoverzicht voor 2012 is nog niet beschikbaar. U wordt hier binnenkort van op de hoogte gebracht.

Het bestuur van de vereniging wil voor wethouders een centraal punt creëren waar de beroepsgroep kan werken aan professionalisering van het vak. Het aanbieden van het assessment en een overzicht van het opleidingenaanbod voor wethouders  is weer een stap op dit pad. De aanbieders op de website zijn o.a. gekozen op basis van positieve samenwerking met zusterorganisaties, gehanteerde kwaliteitssystemen en n.a.v. een onderzoek onder wethouders. Op dit moment verbindt de vereniging nog geen kwaliteitsmerk aan de opleidingen maar vraagt haar leden om een evaluatie in te vullen van de aanbieders. Deze worden op de website van de vereniging geplaatst. U kunt ook een e-mail sturen aan de vereniging met uw ervaringen, deze wordt ook op de website geplaatst. Na een jaar zal er onderzoek plaatsen vinden om meer inzicht te verkrijgen in de kwaliteit van de opleidingen om zo het aanbod beter af te stemmen op de wensen van de leden.

Het bestuur blijft lobbyen voor een centrale financiering van opleidingen, training, intervisie en coaching voor wethouders. Voor meer dan de helft van de wethouders is het niet duidelijk hoe de financiering van opleidingen voor wethouders binnen de gemeente is geregeld. Mag u een opleiding volgen? Wie geeft daar akkoord voor? En welke opleiding, training enz. mag u volgen? Het zijn ook meestal niet de gebruikelijke vragen aan het begin van een termijn of tijdens een bezuinigingsperiode maar daarom niet minder belangrijk voor u.

Voor de burgemeesters is er een centraal gefinancierd fonds waar burgemeesters kosteloos opleidingen kunnen volgen zonder tussenkomst van de gemeente. De Wethoudersvereniging streeft naar een soortgelijk fonds voor wethouders. Op een centraal punt werken aan de professionalisering van het vak, voor nu maar ook voor een betere doorstroom naar een andere functie in de toekomst.